發(fā)布日期：2014-10-09 閱讀量：-
經(jīng)過個人自薦，分線領導審核同意，集團考評小組考核，2014年度“華德之星”已于“9·28”前夕評選結束，祖衛(wèi)東等32位精英脫穎而出成為“華德之星”。
面對激烈的市場競爭，近年來集團上下團結一致，主動順應市場潮流，積極迎接市場挑戰(zhàn)，取得了良好成績。同時，集團各單位也涌現(xiàn)出了一批與企業(yè)保持高度一致、工作主動、勇于創(chuàng)新的先進個人。為樹立榜樣，表彰先進，集團決定對各條戰(zhàn)線上涌現(xiàn)出的先進個人進行特別表彰。他們有的是工齡10年以上、十年內(nèi)7次以上被評為優(yōu)秀員工的基層員工;有的是當年實施重大創(chuàng)新項目，降低成本或節(jié)約費用20萬元以上的技術人員、管理人員、大學生、員工;還有是在某一領域有特別貢獻的員工。正是這些各條戰(zhàn)線上的優(yōu)秀員工，成為公司快速發(fā)展的助推力，他們是公司的中流砥柱，在自己平凡的崗位上兢兢業(yè)業(yè)、刻苦鉆研，為公司發(fā)展做出了突出貢獻。
為表彰先進，樹立標桿，集團公司領導在廠慶大會上為他們頒發(fā)了榮譽證書。10月8日，公司還組織全體華德之星前往四川九寨溝、黃龍進行了為期一周的帶薪度假。目前，他們已圓滿結束了旅程，以全新的面貌回到了各自的工作崗位上。
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