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化纖分廠:崗位競聘能者上

發(fā)布日期:2015-01-12      閱讀量:-

        元月初,根據(jù)公司工作安排,化纖分廠完成了從上到下的崗位競聘工作,本次崗位競聘工作,分廠做足了準(zhǔn)備,競聘工作有序的進(jìn)行,并有了最終結(jié)果。

        本次競聘工作,分廠以廣泛的選拔人才為目的,遵循公平、公正的原則,列出所有競聘的崗位工作職責(zé)和崗位量化指標(biāo),在各個(gè)車間公示欄進(jìn)行公示,任何對所列崗位工作感興趣的工人都可以報(bào)名,報(bào)名人員列出2015年所競聘的崗位工作計(jì)劃和想法,最終分廠組織報(bào)名人員開會(huì)陳述各自的崗位工作計(jì)劃和目標(biāo)。分廠根據(jù)競聘人員的陳述和崗位要求選拔真正適合的人才。

        每年一度的崗位競聘工作,公司已經(jīng)實(shí)行了很多年,各個(gè)分廠同樣在實(shí)行,但就今年化纖分廠實(shí)行崗位競聘工作有以下幾個(gè)目的,:第一,選擇真正愿意承擔(dān)、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)娜藖硗瓿晒緛砟甑娜蝿?wù);第二,提醒所有崗位人員必須有危機(jī)意識(shí),今天不努力工作,明天就要努力找工作;第三,督促作用,盡管很多人的崗位沒有變化,但是我們每個(gè)人的工作都有無數(shù)雙眼睛盯著,你若不努力,身后有很多人將要踩在你的肩膀上過去。

        我們一直在討論的互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,現(xiàn)在的情況下,幾乎沒有什么是不可能,原有的東西可能瞬間就被顛覆,每一個(gè)崗位也同樣,沒有哪一個(gè)是一成不變的,也可能你個(gè)人的不努力或者思想上的懈怠,或者工作上的不嚴(yán)謹(jǐn),都可能導(dǎo)致你的崗位被下屬取代。

        所以,不管身處哪一個(gè)崗位,都要有崗位責(zé)任感,更要用心去工作才能在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績。

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